面试着装 外企应聘穿着

现在的工作非常难找，即使你的手里握着各种各样的文凭，在如今竞争激烈的社会生活中，每天都有倒闭的公司，失业得人，所以要想找到一份好的工作，就需要自己的努力，而且在面试的时候更需要一份得体的着装，俗话说佛靠金装，人靠衣装。面试时你的着装不仅是别人对你的最初印象,也是体现你的个人品味的最时候，今天小编就来为众多准备应聘的朋友们详细讲解下如果去外企单位面试的时候的面试着装。

　　求职者应聘面试,除了自身的气质和学识水平外,衣着给主试人以第一印象,那是一种无声的身体语言,静悄悄地传递着自我,所以得体的着装肯定对你走向成功之路是有帮助的.外企面试着装当然也不例外.

　　外企面试应注意对着装既不要太不在意也不要过于讲究、着意.首先、你面试时所穿的服装最好能与应聘的工作和职位联系起来.例如,某应聘者前去应聘一个外企部门经理秘书,她选穿一套剪裁合体,做工精良的传统套装,看上稳重、斯文,因为这份“成熟感”她被录用了.

　　其次,如可能的话,面试者应了解主试人的性格气质,力求自己的服装风格与之相和谐融洽,给主试人留下亲切的形象.如主试人较保守,你最好不要穿鲜艳亮丽的服装;又如西方人对那些西服里面穿着“Y”字领的衬衫而不打领带的人有反感,觉得不够稳重,给人以轻浮的感觉.一般来讲,保守一些的颜色更易被接受,深色西装、白衬衫、黑皮带、黑皮鞋都是商务着装的首选.

　　男士外企面试着装技巧:

　　穿双排扣的西装,钮扣一定要全部扣上;单排扣的在正式场合须扣上一个;两粒扣的应扣上不扣下;三粒扣的应扣中间一粒.非正式场合,单排扣的西装可以全部不扣.西装袖口处的商标应摘除.西装的衣袋、裤袋不要装东西.永远不要把手插在西服上衣的两侧口袋,这被认为没有教养.

　　领带的长度以至皮带扣处为宜.领带夹的位置放在衬衫从上往下数的第四粒钮扣处为宜,西装上衣系上扣子后,领带夹应当看不见.袜子的颜色应该比西裤的颜色深.

　　女生外企面试的着装打扮:

　　女生面试时最好不要戴首饰.正式场合不戴首饰是可以的.白天不要戴钻石首饰及闪光的装饰品.套装和连衣裙是比较正式的礼服.年轻的女大学生应选深颜色的套装,以给人稳重大方之感过短的裙子、暴露的上衣出席正式场合将会被视为无礼.毛衣和牛仔裤永远不属于办公室.女生面试时,第一印象要给人沉着稳重又不失聪慧伶俐的感觉,同时还要不乏现代女性的时尚气息.

　　外企面试时,女生不化妆更显得清爽自然,如果化妆,要化明快轻松的淡妆,切记不要当众化妆、补妆,不能借用别人的化妆品.

对于女生来讲，服饰的颜色，款式，花纹是三个要素。有两个要素选择经典的风格，另一个可以自由发挥，整体上的效果是衣服衬托人，不是展示服饰之美。有了这种感觉就可以任意的搭配而不显单调。短裤长靴丝袜这样的时尚元素，以及亮闪闪的装饰不宜出现，过于紧身和牛仔风格的服饰也应尽量避免。

女士的职业套装一定要多试，肥大臃肿的套装，外翻的衣领在加上有点笨拙的礼仪很容易让人心中想到欢迎光临这几个字。

除了衣着，女生更关注的往往是妆容如何选择。淡妆或不化妆都是合适的，看考生的个人习惯。对于头发，短发最简单，梳好不飞起就可以了；长头发最好扎起来，最常见的就是扎马尾，也可以简单地绑起一部分来。会盘发的话把长发盘起来,无论直发、卷发，都显得很高贵成熟。刘海需要重点注意，因为过长的刘海遮挡视线，风格也显得幼稚。染发和烫发已经为社会所认可，不必过于在于，除非是十分夸张的颜色或是发式，否则不需要做太多的调整。整体的干练形象是最终的目的，干练对于机关女性是最好的夸赞。

礼仪服饰的测评和举止是不能分开的，它们共同的基础是答题的内容。考生熟悉了试题，流程并进行了反复的联系，紧张的感觉才能逐步减少，才能展现形象上的干练与大方。单纯的强调礼仪，无异于缘木求鱼，舍本逐末，熟练的过程并不能减轻由于内容匮乏带来的紧张。

所以，操作上来讲是形式大于内容，但内容决定了形式。

在现在这个社会竞争激烈的生活中，每天都需要一份得体大方的穿着来为自己的工作增添分数，火上浇油一下，不仅能够给客户带来一份好印象，而且还能在老板的印象中留下不可磨灭的干练印象，今天的介绍就到这里了哦。