广州32岁程序员加班猝死案开庭，家属索赔10万并诉公司丢失遗物

近日，广州32岁程序员高某加班猝死案于7月8日在广州市黄埔区人民法院开庭，家属起诉其生前所在公司，涉及生命权、身体权、健康权及侵权责任纠纷。2025年11月29日，高某周末在家加班时突发不适，送医抢救不治身亡。

家属：长期加班、人手不足，作息严重失衡

高某家属表示，高某2019年入职视源股份(CVTE)全资子公司广州视琨电子科技有限公司，从事软件开发，后升任部门经理。2024年调岗后，因人手不足需多岗兼顾，经常加班至深夜，长期处于随时待命状态，缺乏合理休息。妻子称，高某生前曾多次表达工作疲劳。

工亡待遇116万余元，家属另诉要求撤销“人道主义协议”

广州市黄埔区人社局出具的《认定工伤决定书》显示，综合多方证据，高某死亡情形“予以视同为工伤”，家属依法可获工亡待遇116万余元。2025年12月5日，家属与公司签署协议，公司及工会支付45万元“人道主义支持”，但高某妻子已另案起诉要求撤销该协议。本次诉讼另主张10万元精神损失费。

遗物遗失引发侵权诉求：家属认为公司未妥善保管

家属还诉称，公司未妥善保管高某遗物，导致其办公用品、个人用品等遗失，“他们说可以买新的，但我要的是他用过的东西，非常不尊重人。”高某妻子表示。代理律师吴代月指出，当前居家办公、隐形加班普遍，司法实践中对“工作时间和场所”的认定已结合劳动者实际工作状态，本案“视同工伤”认定正是基于此。

本案折射出互联网行业“隐形加班”下的劳动者权益困境，后续判决结果或将为此类纠纷提供重要参考。